为维护学校和教职工的合法权益，依据国家相关法律法规、校内相关规定，结合学校实际，妥善处理校内教职工争议。

教职工聘用工作中人事争议的处理，依据《人事争议处理规定（修改）》（人社部发[2011]88号）、《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》（国办发[2002]35号）、《关于印发〈事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释〉的通知》（国人部发[2003]61号）等；

教职工聘用工作中劳动争议的处理，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等；

教职工专业技术人员和管理人员辞职争议的处理，依据《人事部关于印发〈全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定〉的通知》（人调发[1990]19号）等；

教职工专业技术职务评聘工作争议的处理，依据《安徽理工大学专业技术职务聘工作办法（修订）》相关规定。